Jest stanowisko PIP ws. handlu 12 listopada. My mamy wątpliwości

Zgodnie ze stanowiskiem Państwowej Inspekcji Pracy, 12 listopada będą obowiązywały ograniczenia handlu takie, jak m.in. w niedziele niehandlowe. Tyle tylko, że są bardzo poważne wątpliwości co do podstawy prawnej, na którą powołała się PIP.

Państwowa Inspekcja Pracy opublikowała swoje stanowisko ws. ograniczenia handlu 12 listopada br. Wszystko oczywiście w związku z podpisaną w środę przez prezydenta ustawą "o ustanowieniu Święta Narodowego z okazji Setnej Rocznicy Odzyskania Niepodległości Rzeczypospolitej Polskiej". Dokument ten stanowi, iż poniedziałek 12 listopada br. będzie świętem narodowym i dniem wolnym od pracy.

W dniu 12 listopada 2018 r. obowiązywać będą ograniczenia w wykonywaniu pracy w placówkach handlowych w niedziele i święta określone w przepisach ustawy z dnia 10 stycznia 2018 r. o ograniczeniu handlu w niedziele i święta oraz w niektóre inne dni

- czytamy w stanowisku PIP.

Najprościej więc rzecz ujmując, zgodnie z interpretacją Inspekcji, 12 listopada placówki handlowe powinny działać tak, jak m.in. w niedziele niehandlowe. To oznacza, że ogólnie sklepy będą zamknięte, ale z ponad trzydziestoma wyjątkami. Otwarte będą mogły być m.in. apteki, kioski, stacje paliw, piekarnie, sklepy z dewocjonaliami, lodziarnie, kwiaciarnie czy sklepy, za ladą których stanie ich właściciel.

Czy to na pewno dobra podstawa prawna?

Tyle tylko, że są bardzo poważne wątpliwości co do tego, czy Państwowa Inspekcja Pracy wybrała w swoim stanowisku odpowiednią podstawę prawną. Ustawa z 10 stycznia br. bardzo dokładnie określa bowiem, kiedy handel jest zakazany. Chodzi o niedziele (za wyjątkiem "handlowych") oraz święta, ale wyłącznie te wymienione w ustawie z dnia 18 stycznia 1951 r. o dniach wolnych od pracy.

Tymczasem w ustawie z dnia 18 stycznia 1951 r. o dniach wolnych od pracy nie ma ani słowa o tym, że 12 listopada 2018 r. jest świętem (choć może wystarczyłoby w ustawie o 12 listopada dopisać jedno zdanie nowelizujące ustawę z 1951 r. o dniach wolnych od pracy). 

Zapytaliśmy o to PIP, oczekujemy na odpowiedź. Trudno więc na razie wyrokować, dlaczego wybrano akurat tę ustawę jako podstawę prawną interpretacji.

Odpowiedź może być prosta - bo trudno znaleźć inną. Co prawda np. Kodeks pracy mówi, że "dniami wolnymi od pracy są niedziele i święta określone w przepisach o dniach wolnych od pracy" (a ustawę o 12 listopada można by za "przepis o dniu wolnym od pracy" uznać), ale kilka artykułów dalej dowiadujemy się, że ograniczenia w wykonywaniu pracy w placówkach handlowych w niedziele i święta określa... ustawa z 10 stycznia 2018 r. - ta o ograniczeniu handlu w niedziele. Koło się więc zamyka. 

Będzie handel czy nie?

Przepisy dotyczące handlu w dniu 12 listopada są nieprecyzyjne. Wszystko oczywiście z powodu pośpiechu przy pracach nad ustawą. Wszystko wskazuje jednak na to, że zdecydowana większość sklepów - tych, które zgodnie z ustawą o ograniczeniu handlu w niedziele niehandlowe i święta - będzie 12 listopada zamknięta. Nawet, jeśli mają one wątpliwości co do treści ustawy, to zapewne nie będą ryzykować zadzierania z PIP, a pewnie też z częścią swoich pracowników.

Takie jest stanowisko m.in. Polskiej Rady Centrów Handlowych - zrzeszającej m.in. operatorów galerii handlowych. PRCH informuje, że stanowisko PIP "może stać w sprzeczności z przepisami ustawy o 12 listopada 2018 r.", ale "za uzasadnione wydaje się rekomendowanie, mimo wszystko, zastosowania się do stanowiska Państwowej Inspekcji Pracy, uznającego konieczność stosowania w dniu 12 listopada 2018 r. przepisów dotyczących ograniczenia prowadzenia handlu i wykonywania czynności związanych z handlem w placówkach handlowych w niedziele i święta, choć niestety nie wynika to z przepisów ustawy".

Największe sieci handlowe - np. Lidl czy Tesco - już poinformowały oficjalnie, że ich sklepy będą 12 listopada zamknięte. Co ciekawe, np. Lidl nie powołuje się w uzasadnieniu swojej decyzji na obowiązek ustawowy, ale na to, że wolne 12 listopada pozwoli wszystkim pracownikom "lepiej uczcić setną rocznicę odzyskania przez
Polskę niepodległości" i dłużej cieszyć się wspólnym czasem z rodziną i bliskimi".

PEŁNA TREŚĆ USTAWY O DNIU WOLNYM 12 LISTOPADA

Więcej o:
Komentarze (31)
Jest stanowisko PIP ws. handlu 12 listopada. My mamy wątpliwości
Zaloguj się
  • ps11111ps

    Oceniono 20 razy 20

    12 listopada jest Światowy Dzień Zapalenia Płuc
    Okazja w sam raz się nadaję na manifestację chorych policjantów
    Kulminacyjnym momentem będzie zbiorowy kaszel w kierunku pomnika Lecha
    Osoby z problemami jelitowymi mogą się odwrócić i kaszleć drugą stroną

  • sztucznypolak

    Oceniono 21 razy 19

    Co by tu jeszcze spieprzyc, panowie?
    JK

  • sob_mar

    Oceniono 19 razy 13

    Kolejny bubel prawny od PiS, to już praktycznie klasyka. Szkoda, że nie wspomina się przy tym, że w pierwszym roku działania Sejmu obecnej kadencji opracowano akty prawne, których przeczytanie zajęłoby przeciętnemu człowiekowi 65 lat (bez przerw na spanie, jedzenie itd.). Nie dziwne potem, że takie kwiatki wychodzą. Prawo należy upraszczać, a nie komplikować. PiS na razie tylko komplikuje, dodaje wyjątki itd.

  • 174pit

    Oceniono 17 razy 13

    Oj, tam, oj, tam. Się uchwali poprawkę. W najbliższy wtorek.

  • tygrys102

    Oceniono 10 razy 10

    pisowskie bydło uszczęśliwia nas na siłę

  • justas32

    Oceniono 12 razy 10

    A skąd Inspekcja Pracy ma się znać na prawie ? Oni są od politycznych nagonek ...

  • ps11111ps

    Oceniono 7 razy 7

    A nie mogli po prostu uchwalić, że 12.11 mamy niedzielę? Rozwiązałoby to wszystkie problemy

  • xaveryg

    Oceniono 7 razy 7

    Skoro nawet Sąd Najwyższy musi się słuchać wybrańców suwerena to co tu jakaś PIP wyskakuje z wątpliwościami...?

Aby ocenić zaloguj się lub zarejestrujX