Płaca minimalna w 2023 r. będzie podwyższona dwa razy - wynika to z ustawy z 2002 r. Od 1 stycznia wyniesie 3490 zł brutto, a od 1 lipca - 3600 zł. Wzrośnie także minimalna stawka godzinowa dla określonych umów cywilnoprawnych - od 1 stycznia wyniesie 22,80 zł brutto (obecnie wynosi 19,70 zł), a od 1 lipca będzie wynosić 23,50 zł. Według danych Ministerstwa Finansów minimalną płacę w Polsce pobiera obecnie około 2 miliony 400 tysięcy osób. O ile więcej w 2022 roku wyniesie najniższa pensja?
- Rząd kocha podnosić płacę minimalną (...) Jak się zsumuje to, co płaci pracownik od tego [przyp. red. wynagrodzenia minimalnego], jak się do tego doda to co płaci pracodawca, to wychodzi, że około 50 zł z każdych 100 zł bierze sobie minister finansów. Przy tej podwyżce to sobie dużo weźmie, więc myślę, że jest bardzo zadowolona - dodał Cezary Kaźmierczak, prezes ZPP.
Kwoty 3490 i 3600 są brutto. Zanim trafią do portfela pracownika, zostaną opodatkowane i oskładkowane, a co w praktyce oznacz znacząco zmniejszone o składki ZUS społeczne i zdrowotne. Ile zatem wyniesie płaca minimalna na rękę? Będzie to poniżej poniżej 3 tys. zł, bo od od stycznia pracownicy otrzymają na rękę 2709, natomiast od 1 lipca 2783 zł netto.