Od 1 września obowiązują nowe limity dorabiania do emerytury. Suma pieniędzy, którą emeryt może zarobić bez utraty części lub całości świadczenia, jest podyktowana przeciętnym wynagrodzeniem oraz zmienia się co trzy miesiące. W bieżącym kwartale jest ona niższa, niż w poprzednim. Limity te dotyczą emerytów i rencistów, którzy pobierają świadczenia przed uzyskaniem powszechnego wieku emerytalnego.
Limity zarobków ustanawiane są na podstawie wysokości przeciętnego wynagrodzenia, którą prezes Głównego Urzędu Statystycznego (GUS) ogłasza raz na trzy miesiące. Ponieważ w drugim kwartale jego wartość spadła, zmniejszyła się również suma, którą emeryci mogą zarobić bez utraty świadczenia.
Wysokość emerytury lub renty obniżana jest w sytuacji, w której przychody świadczeniobiorcy przekraczają 70 proc. przeciętnego wynagrodzenia. Od 1 września próg ten wynosi 4904,10 zł. Jest więc o ponad 80 zł niższa względem poprzedniego limitu, który w ubiegłym kwartale wynosił 4987 zł. W przypadku przekroczenia tego progu zarobków, suma świadczenia zmniejszana jest w oparciu o zasadę "złotówka za złotówkę". Oznacza to, że wartość emerytury lub świadczenia zmniejsza się o tyle, o ile przekroczyliśmy limit dorabiania.
Renta lub emerytura nie może jednocześnie zostać zmniejszona o kwotę przekraczającą wartość maksymalnego zmniejszenia. Obecnie wynosi ona:
Sytuacja wygląda inaczej w przypadku przekroczenia progu 130 proc. przeciętnego wynagrodzenia. Wypłata świadczenia jest wówczas całkowicie zawieszana przez ZUS. Od 1 września limit ten wynosi 9107,50 zł. Jest więc o ponad 150 zł niższy niż w poprzednim kwartale, kiedy kwota graniczna wynosiła 9261,60 zł.
Informacja o limitach w dodatkowych zarobkach dotyczy emerytów i rencistów, którzy pobierają świadczenia przed uzyskaniem powszechnego wieku emerytalnego. Obecnie jest to 60 lat w przypadku kobiet i 65 lat w przypadku mężczyzn. Limity obowiązują także w przypadku osób pobierających wcześniejsze świadczenia, takie jak emerytury pomostowe.
W przypadku przekroczenia limitu przychodów ZUS może zawiesić emerytury (w tym pomostowe), nauczycielskie świadczenia kompensacyjne, renty z tytułu niezdolności do pracy, renty inwalidy wojskowego i renty rodzinne po inwalidzie wojskowym (jeśli niezdolność do pracy lub śmierć inwalidy nie miały związku ze służbą wojskową) oraz renty rodzinne.