"Za wyjątkowe zaangażowanie zasługujecie na wyjątkową nagrodę" - taką wiadomość mieli otrzymać pracownicy Biedronki na wewnętrznym portalu, o czym dowiedziały się Wiadomości Handlowe. Szczegółów dotyczących tej nagrody jednak nie zdradzono. Media są zgodne, że prawdopodobnie chodzi o tzw. nagrody im. E.A. Soaresa dos Santosa, które Biedronka przyznaje swoim pracownikom na wiosnę.
W poprzednich latach była to jednorazowa premia w wysokości: 2,5 tys. zł w 2021 r., 2,8 tys. zł w 2022 r. oraz 3 tys. 750 zł w 2023 r. Tendencja wzrostowa ma być podtrzymana również w tym roku. W podsumowaniu działań sieci w obszarze pracowniczym za 2023 rok Biedronka zapowiedziała, że chce zwiększyć kwotę nagrody im. E.A. Soaresa dos Santosa. Ogłoszono wtedy, że premie powinny zostać wypłacone jeszcze przed Wielkanocą. Dlatego, jeśli sieć dotrzyma słowa, pieniądze trafią na konta pracowników Biedronki do 30 marca.
Gdy w zeszłym roku wypłacano tę nagrodę, otrzymało ją około 60 tysięcy osób zatrudnionych na stanowiskach niemenadżerskich. Dla tych osób taki zastrzyk gotówki będzie nadwyraz zauważalny. Biedronka podaje bowiem na stronie, że kasjerzy na start dostają 4650 zł brutto miesięcznie a osoby zatrudnione w magazynach 5050 zł brutto miesięcznie.
Wynagrodzenia na tych stanowiskach wzrosły na początku stycznia. Oznaczało to podwyżkę dla ok. 65 tys., pracowników. Można się spodziewać, że wspominane nagrody trafią do podobnej liczby osób. - Biedronka jako lider niskich cen, jest również zdeterminowana do tego, by być liderem w docenianiu finansowym naszych pracowników - przekonywał wtedy Jarosław Sobczyk, dyrektor personalny i członek zarządu sieci Biedronka.