Zaskakujące wieści dotyczące pracy w 2025 r. Chce to zrobić aż 3/4 Polaków

Polacy mają mnóstwo postanowień noworocznych związanych z karierą zawodową. Wśród nich wybija się między innymi chęć zmiany pracy w 2025 roku. To jednak nie wszystko.
Praca w biurze - zdjęcie ilustracyjne
PeopleImages.com - Yuri A / Shutterstock

Polacy chcą zmienić pracę: Aż 76 proc. respondentów chce zmienić pracę w 2025 roku - wynika z najnowszego badania serwisu Pracuj.pl. Polacy uważają, że mimo trudności gospodarczych warto w nowym roku podejmować odważne kroki związane z karierą.

Polacy gotowi na odważne kroki? Jolanta Lewandowska-Bitkowska, ekspertka ds. rekrutacji i rozwoju pracowników w Pracuj.pl, podkreśla, że "nowy rok to czas, w którym wielu pracowników dokonuje przemyśleń na temat swojej kariery, planując rozwój i różne, czasami rewolucyjne, zmiany". Zmiana pracy jest jedną z kluczowych w tym przypadku. - Wyniki naszego badania wskazują, że pomimo wyzwań gospodarczych Polacy są gotowi do podejmowania odważnych kroków zawodowych - dodaje ekspertka. 

Zobacz wideo Pracodawca będzie miał nowy obowiązek. Długo wyczekiwana zmiana dla pracowników

Obawy o zatrudnienie: Okazuje się także, iż ponad połowa Polaków (55 proc.) planuje wprowadzić w życie noworoczne postanowienia związane z karierą. Jednocześnie 54 proc. respondentów spodziewa się "wyzwań na polu zawodowym wynikających z sytuacji gospodarczej", a 47 proc. badanych obawia się o stabilność swojego zatrudnienia. Zdaniem Pracuj.pl "wyniki badania podkreślają odczuwaną na rynku pracy niepewność gospodarczą". 

56 proc. optymistów: Minusy nie przysłaniają jednak plusów, bo aż 56 proc. badanych podchodzi z optymizmem do swoich zawodowych perspektyw na 2025 rok. "Kluczowe znaczenie w budowaniu tego zawodowego optymizmu mogą mieć możliwości zdobywania doświadczenia, podnoszenie kwalifikacji oraz wsparcie ze strony pracodawców" - podkreślają specjaliści. 

Postanowienia noworoczne: Wśród postanowień noworocznych związanych z karierą zawodową Polacy, oprócz zmiany pracy, deklarują także rozwój zawodowy i zdobywanie nowych umiejętności (52 proc.). Kolejne miejsca zajmują dbałość o równowagę między pracą a życiem osobistym (37 proc.) oraz starania o podwyżkę (29 [proc.). Nieco mniej osób planuje całkowitą zmianę zawodu (26 proc.) lub dążenie do awansu (18 proc.). Badanie zostało przeprowadzone w listopadzie 2024 roku wśród 788 użytkowników serwisu Pracuj.pl.

Zobacz także: Pracownicy w Polsce mogą stracić wolny dzień. Więcej w tekście pt. "Możesz stracić dodatkowy dzień wolny. Jest apel pracodawców do rządu"

Źródło:Pracuj.pl

Więcej o: