Praca na kolei wciąż przyciąga osoby, które szukają stabilnego zatrudnienia i jasnych zasad wynagradzania. Tym razem rekrutację rozpoczęły Koleje Śląskie, które potrzebują kierownika pociągu do obsługi połączeń na terenie województwa śląskiego. Oferta skierowana jest do osób z odpowiednimi kwalifikacjami, ale przewoźnik zachęca również możliwością rozwoju i długoterminowej współpracy.
Koleje Śląskie szukają kierownika pociągu. Oferują nawet ponad 10 tys. zł
Koleje Śląskie oferują wynagrodzenie od 6 tys. do 10,5 tys. zł brutto miesięcznie oraz zatrudnienie na pełny etat. Początkowo umowa zostanie podpisana na trzymiesięczny okres próbny, ale przewoźnik zakłada długoterminową współpracę. Firma podkreśla, że oprócz pensji można liczyć także na premie motywacyjne, nagrody jubileuszowe i świadczenia socjalne.
Wśród benefitów znalazły się także karty sportowe, dofinansowanie wypoczynku oraz możliwość tańszego podróżowania koleją w Polsce i za granicą. Pracownicy mogą dodatkowo korzystać z międzynarodowych kart zniżkowych FIP oraz otrzymają dodatkowy dzień wolny z okazji Dnia Kolejarza.
Co robi kierownik pociągu? Stanowisko wiąże się z wieloma zadaniami
Zakres obowiązków na tym stanowisku jest bardzo szeroki. Kierownik pociągu odpowiada między innymi za nadzorowanie pracy drużyny konduktorskiej, kontrolę biletów oraz reagowanie na sytuacje kryzysowe i opóźnienia. Do jego zadań należy także pomoc pasażerom podczas wsiadania i wysiadania z pociągu. Największa odpowiedzialność wiąże się z dbaniem o bezpieczeństwo podróżnych i reagowaniem na sytuacje awaryjne.
Do codziennych obowiązków należy także sporządzanie raportów służbowych i kontakt z dyspozyturą podczas zakłóceń ruchu. Na tym stanowisku liczy się opanowanie, szybkie reagowanie i umiejętność współpracy z zespołem.
Koleje Śląskie stawiają konkretne wymagania wobec kandydatów. Te kryteria trzeba spełnić
Kandydat musi posiadać minimum średnie wykształcenie oraz świadectwo egzaminu kwalifikacyjnego na stanowisko kierownika pociągu. Wymagane jest także aktualne upoważnienie do pracy oraz odpowiedni stan zdrowia pozwalający na pracę przy bezpieczeństwie ruchu kolejowego. Dodatkowy atut stanowi znajomość języka obcego oraz doświadczenie związane z obsługą pasażerów.
Praca na kolei oznacza dyżury także w święta. W zamian przewoźnik oferuje rozwój
Praca odbywa się według zmiennego grafiku, również w nocy oraz w dni ustawowo wolne od pracy. Przewoźnik podkreśla jednak, że pracownicy mogą rozwijać kwalifikacje podczas szkoleń branżowych i zdobywać kolejne stanowiska w strukturach spółki.
Oferta została opublikowana przez Powiatowy Urząd Pracy w Katowicach i dotyczy jednego wolnego miejsca pracy. Aplikować można bezpośrednio przez stronę internetową przewoźnika, gdzie należy wypełnić formularz i dołączyć wymagane dokumenty. Pełną ofertę znajdziesz TUTAJ.
