śmieciówki

, tylko dlatego, że tak jest dla niego taniej, a więc z jego punktu widzenia to racjonalne. Wystarczy, żeby ustawodawca sprawił, iż to przestanie być racjonalne. Można go też nowym kodeksem przymusić i wtedy śmieciówki znikną, co wzbudza na przykład w Rafale Wosiu niezwykły entuzjazm i ekscytację. We mnie wzbudza mniejszy, bo przymus

Angel Gurria, sekretarz generalny OECD. I ma rację, że nas mocno krytykuje za śmieciówki. Podobnie jak Bank Światowy i Komisja Europejska. W Polsce, zależnie jak liczyć, od 20 do 40 proc. pracowników jest na "innych formy zatrudnienia", czyli "dziełach", umowach-zleceniach i umowach na czas określony

Dane pokazane ostatnio przez ZUS wyglądają koszmarnie. W grudniu 2018 r. emerytury z ZUS w wysokości poniżej ustawowej emerytury (wówczas było to ok. 1030 zł brutto, dziś 1100 zł) otrzymywało 218,8 tys. osób. Siedem lat wcześniej takich emerytów było zaledwie 23,9 tys. Dla uściślenia - mówimy o tzw.

. Obecnie muszą uzyskać odpowiednie upoważnienia. Zdaniem posłów partii rządzącej takie zmiany wzmocnią ochronę pracowników. Według projektu zmian w przepisach decyzja o zmianie "śmieciówki" na etat podlegałaby odwołaniu. Najpierw do okręgowej inspekcji pracy, a w drugiej kolejności do sądu. Pracodawca

W trzecim kwartale roku liczba pracujących Polaków wyraźnie wzrosła. Zgodnie z Badaniami Aktywności Ekonomicznej Ludności wskaźnik wzrósł o 0,5 proc. w porównaniu z rokiem ubiegłym. Polacy coraz aktywniejsi, ale firmy mogą się bać się zatrudniać na etat Inne dane pokazują jednak, że na rynku pracy

Polski rynek pracy jest zderegulowany  Na umowach cywilnoprawnych w Polsce pracuje nawet milion osób, a w grupie wiekowej 18-24 lat, aż 60 proc. osób pracuje na tzw. śmieciówkach. Mimo rosnącej w 2020 roku aktywności ekonomicznej liczba osób odprowadzających składki spadła rok do roku o 243 tys. PiS

Na naszych łamach ukazał się niedawno tekst na temat sytuacji pracowników w branży gastronomicznej. Gastronomia uczepiła się zleceniówek jak głupia i rzadko można spotkać się z normalną umową, która gwarantowałaby cokolwiek - mówiła nam Aleksandra, która przez 10 lat była menadżerką restauracji.

Co powinna zawierać umowa zlecenie, która jest na naszym rynku pracy bardzo często wykorzystywana do zatrudniania nowych pracowników? W artykule przedstawiamy wszystkie istotne informacje na ten temat. Umowa zlecenie. Co to jest i dlaczego jest tak popularną formą zatrudnienia? Otóż umowa zlecenie

Głosy o znaczącym ograniczeniu umów cywilnoprawnych pojawiały się w obozie rządowym od dawna. Ministerstwo Finansów dawało sygnały, że chciałoby rynku pracy, w którym umowa o pracę i ZUS w pełnej wysokości są stosowane szerzej niż dziś. Bliski realizacji był nawet pomysł na "test przedsiębiorcy".

odczują mniejsze wpływy z PIT. Resztę czyli 50 mln zł dołoży NFZ. Na zmianie stawki PIT mają skorzystać wszyscy, którzy płacą ten podatek czyli zarówno zatrudnieni na etacie, jak pracujący w oparciu o "śmieciówki", samozatrudnieni oraz wg zapowiedzi rządu - także emeryci. Drugą istotną zmianą